格力集團創(chuàng)始人朱江洪佛山談“工匠精神”

日期:2016-11-28 10:26 點擊數(shù):3162 來源:佛山日報共有條評論

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　　“作為經(jīng)濟大國，我們不能夠老是講速度、講規(guī)模、講產(chǎn)量，如果不注意提高產(chǎn)品質(zhì)量，上去了也會把你拉下來，這是市場經(jīng)濟的規(guī)律。對企業(yè)來講，要千方百計打造工匠精神，培育企業(yè)的工匠，只有他們才能把我們的企業(yè)長久做好。”
　　26日，華南理工大學(xué)佛山校友會迎來成立三十周年慶典，華工校友、格力集團創(chuàng)始人、原董事長朱江洪現(xiàn)身慶典，為上千名華工校友作“工匠精神”主題演講，分享如何培養(yǎng)企業(yè)的工匠精神。
　　中國企業(yè)不缺技術(shù)和設(shè)計，缺制造和工藝
　　“以前，工廠的工人是有級別的，一級一級上去的高級技工無論設(shè)計還是制造樣樣都行。遺憾的是，現(xiàn)在工人的等級已經(jīng)沒了，現(xiàn)代人集中精力追求數(shù)量、規(guī)模，很少有人愿意坐下來研究產(chǎn)品如何做得更好、更精一點。”朱江洪在大會上，他表達了對當(dāng)今時代缺乏工匠精神的隱憂。
　　“中國經(jīng)過三十多年的改革開放建設(shè)，現(xiàn)在看來沒有產(chǎn)品是什么不能做的，中國是名副其實的制造大國，但是從來沒有人說我們是制造強國?！?/span>
　　在朱江洪看來，中國企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品不存在技術(shù)和設(shè)計問題，而是制造和工藝的問題，沒有去把產(chǎn)品做精、做好。因為沒有工匠精神，所以中國制造的產(chǎn)品曾一度占領(lǐng)的世界市場，又被拉了下來。
　　而對于企業(yè)來說，如果沒有用工匠精神去生產(chǎn)產(chǎn)品，往往會存在隱性缺陷。這種缺陷看不見，摸不著，甚至用儀器也檢查不出來。比如三星公司用了很長時間也沒有找出手機爆炸的真正原因，在朱江洪看來，這是產(chǎn)品的隱性缺陷導(dǎo)致。
　　何為隱性缺陷？朱江洪解釋，在工業(yè)里面，歸類于在做檢查、生產(chǎn)各方面過程中管理不到位產(chǎn)生的缺陷，如元器件在高溫高濕的環(huán)境下產(chǎn)生了耐溫耐濕的缺陷，工人在操作過程中不注意，對元器件產(chǎn)生了硬件的沖擊，或者元器件受到化學(xué)損傷，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品就會存在隱性缺陷?！耙苍S有缺陷的產(chǎn)品只有千分之一，甚至萬分之一。但是當(dāng)一千萬臺產(chǎn)品生產(chǎn)出來，后果是難以預(yù)料的。”
　　打造工匠也是打造企業(yè)家
　　“企業(yè)要千方百計打造工匠精神，培育企業(yè)的工匠，只有他們才能把我們的企業(yè)長久做好?！敝旖樘嵝选Ｄ敲?，企業(yè)又該如何培養(yǎng)工匠精神？“首先，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人要明確工匠精神對企業(yè)的重要性，過去只關(guān)注于成本低、速度快，導(dǎo)致粗制濫造弄虛作假，在物資比較短缺的情況下還能生存，但是現(xiàn)在已經(jīng)行不通了。企業(yè)要長遠發(fā)展，就要培養(yǎng)工匠精神，把產(chǎn)品做精做細?！敝旖橹赋?，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的意識覺醒尤為重要。
　　其次，要著力去培養(yǎng)企業(yè)的工匠精神?！肮そ承枰?jīng)過刻苦的培育，員工沒有十年八年成不了一個工匠。而要培養(yǎng)工匠，首先要培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)，發(fā)揚敬業(yè)精神?！敝旖樘岬剑窳τ袀€叉車司機叫曹詳云，他非常熱愛叉車工作，平時就喜歡研究怎么運載貨物，不會讓貨物損壞，一度奪得了全國叉車比賽的冠軍，驅(qū)動他不斷努力的，就是熱愛。
　　“我認為現(xiàn)在的工匠可能比大學(xué)生更加珍貴。不是每個工人都是工匠，他們需要磨練，練就一手絕活。企業(yè)一定要尊重他們、愛護他們，為他們成長鋪平道路，為他們更好成長?！敝旖楸硎?，打造工匠也是打造企業(yè)家、打造社會責(zé)任感，打造企業(yè)家的良知。培養(yǎng)工匠是要付出代價的，就看企業(yè)愿不愿意付這個代價。文／佛山日報記者阮鳳娟、歐陽姝瑾、孟偉

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